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WIN, les femmes ont tout à gagner dans le nucléaire

Sylvie Morel, ingénieure à la Comex et membre de WIN PACA © WIN France

Implantation d’Iter à Cadarache, volonté de produire de l’énergie sans générer d’effet de serre, démantèlement des installations vieillissantes…

Le nucléaire a encore de beaux jours devant lui et les membres du groupe WIN PACA - Women in nuclear , toutes salariées de ce secteur, entendent bien en faire profiter les autres femmes. Elles ont donc axé leur action sur l’orientation des jeunes filles, en étant présentes notamment sur certains salons comme Metierama à Marseille en janvier 2007. Ingénieure épanouie à la Comex et membre de la commission emploi de WIN France, Sylvie Morel est venue partager son expérience.

 

Toutes une palette de métiers

« Je voulais savoir quels étaient les métiers de femme dans le nucléaire » lui demande une lycéenne. Réponse du tac au tac : « la question déjà est biaisée, tous les métiers ! » Et de les énumérer : ingénieure comme elle, technicienne, électricienne, soudeuse, chimiste… dans l’industrie, le médical, l’enseignement ou encore l’art puisque le nucléaire est utilisé pour la datation de certaines pièces. De vastes perspectives et des métiers d’avenir auxquels la plupart des filles ne pensent même pas. D’où cette démarche de sensibilisation, dans les salons mais aussi les établissements scolaires. « C’est au lycée souvent que se fait le premier choix, explique Sylvie Morel, c’est pour ça qu’on a choisi de mettre l’accent sur l’orientation alors que d’autres régions travaillent plus sur des conférences pour démystifier le nucléaire, mais on est là aussi pour apporter des conseils en termes de réorientation et pour faciliter l’accès à un premier emploi ».

 

Une volonté de féminisation

Un partenariat a été signé en ce sens avec EDF Nucléaire qui cherche à féminiser ses stagiaires. Depuis novembre 2006, les membres de WIN reçoivent des CV d’élèves ingénieures par leur réseau, font passer un premier entretien et remonter les candidatures correspondant bien au profil recherché à EDF. Toutes celles sélectionnées jusque là ont obtenu un stage qui pourrait bien déboucher sur un emploi. Le même partenariat pourrait se concrétiser avec Areva d’ici mars 2007.

Audrey Savournin 12/02/07
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