Lettre d'information
RSS
Syndiquer le contenu

Bénévole aujourd’hui, salariée demain

Passeport bénévolat

S’engager en tant que bénévole dans une association est une voie d’épanouissement personnel. Mais c’est aussi un moyen d’acquérir de nouvelles compétences qui peuvent servir votre parcours professionnel.

Valoriser vos missions bénévoles. Décrocher un diplôme grâce à ses expériences bénévoles dans une association, c’est possible ! Dans le cadre de la Validation des acquis de l’expérience (VAE), vous pouvez faire reconnaître l’ensemble des compétences développées au cours de vos missions associatives en rapport avec le diplôme visé. Pour conserver une trace de vos différentes expériences bénévoles, vous pouvez avoir recours au «Passeport bénévole». Lancé par France Bénévolat, ce livret personnel permet à l’association d’enregistrer vos réalisations, vos responsabilités, les outils professionnels utilisés lors de vos missions bénévoles. Le «Passeport Bénévole» est un outil intéressant pour faire fructifier votre engagement bénévole dans votre parcours professionnel. En effet, les attestations fournies par les associations sont reconnues comme pièces justificatives de votre expérience dans le dispositif de VAE.

Professionnalisation et parité. Passer du statut de bénévole à celui de salariée de l’association : cette évolution semble ouverte dans certains secteurs associatifs qui se professionnalisent. C’est le cas notamment, depuis dix ans, du secteur associatif sportif. "La professionnalisation vise à pérenniser les emplois aidés dans les structures associatives sportives, à développer les compétences des salariés et des bénévoles grâce à la formation ou à reconnaître leur qualification avec la VAE. Le secteur associatif sportif offre un vivier d’emplois non négligeable (12 000 emplois dans 7000 associations en 2006). Les besoins concernent des postes à temps plein dans le domaine de l’animation sportive mais également de la communication et dans les fonctions administratives" explique Myriam Antoine, responsable opérationnelle du CNOSF-CNAR Sport (Centre National d'Appui et de Ressources du secteur). Parallèlement, à cette professionnalisation, le secteur associatif sportif a engagé des actions pour favoriser la parité dans les associations et l’accès des femmes aux postes à responsabilité dans les organes décisionnels du mouvement sportif.

Photo Le Passeport Bénévole

Forum

Vous avez une question en lien avec cet article ?

> Posez votre question sur le forum

Femmes emploi près de chez vous : formation en aquitaine | entreprise en corse | emploi en franche-comté | entreprise en midi-pyrénées | entreprise en lorraine | entreprise en auvergne | formation en franche-comté | formation en lorraine | formation en languedoc-roussillon | formation en corse | entreprise en nord-pas-de-calais