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Brigitte Grésy, crédit photo : Marc Melki
La parole à

Nous avons effectivement aujourd'hui pas moins de trois lois importantes : la loi Roudy de 1983, la loi Génisson de 2001 et celle de 2006 sur l'égalité salariale. Chacune d'entre elle a ajouté des éléments supplémentaires à la négociation collective, mais on ne peut que constater qu'il existe très peu d'accords d'entreprises (...)

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Mes droits à la formation

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Reportage auprès de trois femmes qui n’ont pas d’autre choix pour survivre que de cumuler plusieurs emplois

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